Senaste nytt

Fas 2 av Nya Sjöviksverket är igång!

Den 7 maj markerade en viktig milstolpe i projektet Nya Sjöviksverket i Trelleborg, när avtalet för genomförandefasen, Fas 2, sigerades. Projektet startade redan 2019 med ambitionen att modernisera och framtidssäkra det befintliga Sjöviksverket från 1967. Efter att Fas 1 genomförts i nära samverkan med AF Bygg Syd går vi nu vidare till nästa fas i utveckligen av en modern och hållbar anläggning för framtidens vattenrening.

Samtidigt är det särskilt imponerande att hela om-och utbyggnaden sker samtidigt som reningsverket är i full drift. Verksamheten fortsätter därmed att leverera säker och effektiv rening enligt gällande utsläppskrav under hela byggtiden.

Målet är att skapa en anläggning som möter framtida behov och krav på kapacitet, hållbarhet och resurseffektivitet till nytta för både invånare och miljö under många år framöver.

Ett stort tack till beställaren, våra samarbetspartners, entreprenörer och hela projektorganisationen för det engagemang, den kompetens och det lagarbete som tagit oss hit.

Nu ser vi fram emot att tillsammans förverkliga nästa etapp av Nya Sjöviksverket.

Fortsatt förtroende

Vi är glada och stolta över det fortsatta förtroendet från Mariestads kommun när vi nu går in i Fas 2 i partneringprojektet för fortsatt utveckling av Lindholmens vattenverk.

Efter ett nära och framgångsrikt samarbete i den första fasen fortsätter arbetet nu med nästa steg i moderniseringen av anläggningen, med fokus på att säkerställa framtida kapacitetsbehov och optimera filtreringsprocessen för Mariestads vattenförsörjning med Vänern som en av våra viktigaste resurser.

Purac ansvarar för process, bygg, mekanik, el och automation kopplat till ombyggnationen av snabbfilter med kringutrustning, från projektering till genomförande och driftsättning. Med erfarenheter från tidigare arbete vid Lindholmens vattenverk tar vi med oss värdefull kunskap in i projektets nästa fas.

”Det nära samarbetet och det gemensamma engagemanget i projektet har varit en viktig framgångsfaktor under Fas 1. Vi ser fram emot att fortsätta utveckla projektet tillsammans med Purac”, säger Kalle Kindh, projektledare på Mariestads kommun.

”Det fortsatta förtroendet är ett starkt kvitto på det samarbete vi byggt upp tillsammans i projektets första fas och i tidigare projekt”, berättar Mikael Pehrsson, projektledare på Purac.

Arbetet är redan i gång och vi fortsätter nu att utveckla lösningar anpassade efter projektets behov och framtida krav och för en hållbar och framtidssäkrad vattenförsörjning från Vänern!

Konferens, fest och framtid

Vi firar 70 år!

Vi samlades på Sankt Gertrud Konferens för två konferensdagar då vi tillsammans blickade framåt och fortsatte bygga vår gemensamma framtid.

Som sig bör vid ett jubileum rundades allt av med en oförglömlig festkväll på MJs Hotel. Under kvällen bjöds vi på Purac Awards, god mat, många skratt och härliga samtal runt borden. Självklart även dans och en massa festligheter.

Tack till alla som är och har varit en del av vår resa. Nu ser vi fram emot nästa kapitel, tillsammans!

Synlighet i Dagens Industri

Det blev ett bra tillfälle att kunna berätta lite mer om oss och vad som driver oss i vardagen:

”Puracs teknikorganisation består av erfarna ingenjörer med bred systemkunskap och med hela designprocessen samlad internt, från design till drift. Med egna resurser i varje steg får de full kontroll över hela leveranskedjan.

Verksamheten rymmer en bredd av kompetenser, från processingenjörer och projektledare till montörer och ekonomer.
– Den tekniska kompetensen är avgörande, samtidigt som de nära samarbetena, både internt och med kunder, är lika betydelsefulla. Vår verksamhet präglas av samverkan och när flera kompetenser och perspektiv möts uppstår ofta bättre lösningar. Det är en viktig del av hur vi verkar, förklarar Mats Helander, vd på Purac.

Ansvar, engagemang och arbetsglädje

En central del av verksamheten är att skapa förutsättningar för medarbetare att växa. Det handlar om kompetensutveckling, men också om en kultur där initiativ uppmuntras och idéer tas tillvara. Ett proaktivt arbetssätt är en naturlig del av vardagen hos Purac där man identifierar behov tidigt. Samtidigt betonas Att utveckla lösningar för dricksvatten, avloppsrening och biogas innebär att arbeta nära funktioner som är avgörande för samhället. Projekten är ofta tekniskt avancerade och sträcker sig över lång tid, och det ställer krav på både struktur och flexibilitet. Purac har stark expertis inom design av driftvänliga anläggningar, byggda för att hålla över tid. engagemanget i projekten och vikten av att skapa en arbetsmiljö där det finns utrymme för både ansvar och arbetsglädje.
– När människor får möjlighet att utvecklas och trivas påverkar det resultaten positivt. Det syns tydligt i projekt där teknisk kompetens förenas med samarbete och ett gemensamt engagemang, säger Anita Asklund, HR-chef på Purac.

Uppmärksammad arbetsgivare

Purac har nyligen utsetts till Karriärföretag 2026. Enligt juryn handlar det om ett långsiktigt arbete med att skapa en arbetsplats  där hållbarhet, utveckling och samarbete är centrala delar. Det är ett erkännande av hur organisationen arbetar med både kultur och kompetens. Utmärkelsen speglar också en ambition att vara en arbetsgivare där medarbetare kan bidra till samhällsutveckling, samtidigt som de utvecklas i sina yrkesroller.

Samhällsviktig infrastruktur

Arbetet med vattenrening och biogas är ofta osynligt i vardagen, men har stor betydelse för hur samhället fungerar. Det innebär att projekten inte bara handlar om teknik, utan också om långsiktigt ansvar.
– För många av våra medarbetare är just den kopplingen en viktig drivkraft. Man vill arbeta med lösningar som gör konkret skillnad, menar Anita.”

Karriärföretag 2026

Vi är stolta över att ha blivit utsedda till Karriärföretag 2026!

Det är ett fint kvitto på vårt arbete med att skapa en trivsamt, inkluderande och utvecklande arbetsmiljö. Det ger oss extra energi att fortsätta satsa på kompetensutveckling, tydliga karriärvägar och att vara en arbetsplats där människor trivs och vill utvecklas.

Nu ser vi fram emot att fortsätta växa tillsammans, och att framöver få välkomna nya kollegor till teamet!

Juryns motivering lyder:
”Purac utses till Karriärföretag 2026 för sitt tydliga och värdebaserade arbete med att skapa ett meningsfullt arbetsliv där hållbarhet, utveckling och samarbete står i centrum. Genom att erbjuda roller inom teknik, projekt och ingenjörskap förmedlar de en kultur där medarbetarnas kompetens och engagemang får ta plats och växa. Med starkt fokus på samhällsnytta och miljö spelar Purac en viktig roll som arbetsgivare för framtiden och blir därmed ett föredöme i sin bransch”.

Fortsatt samarbete

Vi fortsätter samarbetet med Kumla kommun och ta nästa steg i projektet – nu går vi vidare till Fas 2! 

Med detta tar vi också ett viktigt steg mot att förverkliga kväverening vid Kumla reningsverk. Under Fas 1 präglades arbetet av gott samarbete och stort engagemang där allas olika perspektiv och bakgrunder verkligen kommit till nytta. Partnering och öppen dialog har gjort det möjligt att skapa en hållbar och genomarbetad lösning.

Nu ser vi fram emot att fortsätta resan i Fas 2 med samma samverkansanda, målmedvetenhet och energi.

Stort tack till Kumla kommun för förtroendet – tillsammans gör vi skillnad på riktigt!